第91章 “家人”的考验（2/2）

随后，他们尝试派一名生面孔的年轻辅警，伪装成找工作受挫、急于发财的外来务工人员，去接触传销组织在劳务市场附近的“拉人头”人员。

一开始很顺利，这名辅警成功被“邀请”去听了一次“创业分享会”。会场气氛狂热，“讲师”口若悬河，描绘着诱人的财富蓝图。辅警按照计划，表现出浓厚的兴趣，并按要求缴纳了少量“门槛费”，获得了初步“信任”。

然而，就在他试图进一步接触、打听更高层级信息时，传销组织严密的“审查”机制开始发挥作用。几名“老成员”轮番对他进行“家访”（实际上是背景调查），盘问他的家庭情况、社会关系、过往经历，问题极其细致刁钻。

尽管辅警事先做了充分准备，但在对方连珠炮似的、带有诱导和陷阱的提问下，还是难免露出了一丝不易察觉的破绽。

第二天，当他再次联系那名“推荐人”时，对方的态度明显冷淡，以“暂时没有新的学习安排”为由，将他搪塞了过去。随后，他发现之前加入的联络群被解散，熟悉的“家人”们也集体消失，转移了地点。

第一次潜伏尝试，以失败告终。

“这些人警惕性太高了，内部有一套非常严格的防范和审查机制，对新成员的控制尤其严密。”老杨在总结会上汇报道，“想短时间内接触到核心，几乎不可能。他们只会在确认你被完全洗脑、并且投入大量资金后，才可能让你接触到更深层的东西。”

小孙补充道：“而且他们似乎有某种我们尚未掌握的预警渠道，一旦感觉到风吹草动，立刻就能化整为零，迅速转移。”

虽然潜伏失败了，但这次尝试让工作组对传销组织的内部运作模式和反侦察手段有了更直观、更深刻的了解，为后续的行动提供了宝贵的经验。

针对不同人群的精准宣传也在悄然进行。工作组制作了多种版本的宣传材料：

针对年轻人，侧重于揭露传销的“造梦”骗局，宣传脚踏实地、学习技能的重要性，并附上本地招聘信息和技能培训渠道。

针对中年人，重点剖析传销的资金盘骗局，用真实案例计算其投入产出比的荒谬，强调守护家庭财产的重要性。

针对潜在的、可能被拉拢的老年人，则从亲情关怀入手，提醒他们警惕陌生人以“关爱”、“投资项目”为名的接近，守好自己的养老钱。

这些宣传材料不再大规模张贴，而是通过社区干部、网格员，有针对性地投放到目标人群手中，或者在社区活动、村民大会上悄然发放。虽然见效缓慢，但如同细雨润物，开始在一些人的心中埋下怀疑和警惕的种子。

就在各项工作艰难推进时，之前帮教小组在张旺身上付出的努力，似乎迎来了一丝曙光。在一次谈话中，情绪低落的张旺无意中透露：“‘家长’……就是管我们的人，前几天好像被上面批评了，说我们这个‘家’业绩不好，资金上交不及时……好像有个什么‘经理’要下来检查……”

“经理？”负责谈话的刘姐心中一动，立刻追问，“哪个经理？叫什么？长什么样？”

张旺却又警惕地闭上了嘴，不肯再多说。

尽管如此，“经理”这个称谓的出现，以及“检查工作”这个信息，还是让余庆敏锐地捕捉到，这可能是传销组织内部层级管理的一个体现，或许意味着一个比窝点“家长”更高级别的头目可能会在近期露面。

这无疑是一个有价值的情报，但线索太过模糊，如同风中飘絮，难以捕捉。传销组织核心层的面目，依旧隐藏在重重迷雾之后，难以触及。

青峰镇的打击传销工作，在经历了初期的挫折和调整后，虽然取得了一些局部进展，但整体上依然处于“敌暗我明”的被动局面，陷入了艰苦的相持与拉锯战。余庆知道，耐心比任何时候都更加重要，他必须等待，等待对手露出破绽的那一刻，或者，创造出那个能让其一击毙命的机会。