第70章 瞒天过海（2/2）

隔壁某家手机厂商的人力资源总监得到这个消息之后，立马就找起了资料，打了几个电话了解到情况后，转身就对手底下人大喊：“立刻马上给我手机其他行业里的相关软件以及硬件的研发工程师，然后挨个联系！”

“互联网的，搞笔记本的，掌上电脑的，还有什么随身听，反正相关的行业，都给我挨个联系！”

“妈的，差点让何健那个老小子瞒天过海了，不过这想法确实好啊！”

“手机行业太小了，搞智能手机的就这么几家，人才没多少就不说了，还特么越来越贵，现在各个都签了竞业协议。”

“但是其他行业相关人才多啊！而且基本上都没竞业协议！”

“快快快！动作麻利点！十几家同行盯着呢！”

“必须快速行动起来！抢在他们之前联系到人，然后直接上门拜访，条件合适的直接溢价给我签了!”

“还有！一定要签竞业协议！”

“我可不希望我们前脚把人签了，后脚就被别人挖走！”

“这第一口肉让智澜科技吃了不要紧，但是第二口肉不管咋办我们都要分一口！”

“都给我行动起来！把你们能用到的人脉全给我用上！”

“该打电话就打电话，该出差就立马去！一旦有合适的目标直接出击！”

然后相关的技术行业，就感到了来自通信行业的恶意。

这特么的手机厂商一个比一个狠，挖起人来太猛了，给的价格也是高得离谱，把人才都挖走了。

最后……

怎么没人溢价挖我啊？？？

有一家做随身听的小公司，辛辛苦苦搞了二十来个人的小团队，这产品还没搞出来呢，整个研发团队，上到项目负责人，下到刚入职的新手，全被人直接打包挖走了！

别觉得奇怪，为什么会挖搞随身听的人，因为手机也有电源管理和声音系统啊！

直接挖过来就能增强一波声音系统，更别说那些搞掌上电脑的团队了，很多公司都愿意直接挖这种。

也别奇怪为啥会直接挖掌上电脑的人，因为现在的人普遍认为智能手机系统不仅仅是安卓系统，还有塞班系统，-ce，黑莓，甚至是自研系统，安卓系统仅仅是其中一种。

而且目前国内很多厂商都是选择多头下注，系统方面都是搞几套，像智澜科技上来直接只搞安卓系统的公司才是异类。

就在智能手机挖人大战的第二轮的时候，其他相关行业的企业也遭到挖人大战的波及，在知名报纸以及大型社交平台上，开始出现了相关新闻，而普通人也通过这些途径知道了这个行业正在经历着前所未有的挖人大战。