第248章 提成制工资（2/2）

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她对周卫红说：“周主管，我可以帮你顶岗，这次的订单军队催的紧，目前的工期还有八天左右，再加班八天，就能把防护服赶出来，给军队交付了；正好我最近，工作不算太忙，这八天的班，我可以替你加。”

周卫红：“！！！”

周卫红有些不可置信，乔美萍竟然这么就答应了？

她甚至有些不敢相信：“真的？”

她迟疑了一下，说：“我，我可以把我一半的工资……”

乔美萍：“不用。”

乔美萍挽着她的胳膊，说：“不过我有件事，也需要拜托你，这里不是说话的地方，咱们到那边去说。”

周卫红：“……”

她就知道天下没有免费的午餐！

周卫红有些紧张的问：“乔技术员，你有什么事是我能帮忙的呢？”

乔美萍带着她，下了楼，来到了一个角落里，看着周围没人了，她才对周卫红说：“是这样的，我已经申请承包第六车间，文件已经批复下来了，从下一个月1号开始，你们的六组车间，就归我承包了。”

周卫红一听这话，顿时大惊，她慌张的说：“真的？那我，那我和那些工人怎么办？”

难道要下岗吗？

她知道这一天迟早会来，但万万没想到是现在。

至少不能是现在吧？她家里的情况岂不是要雪上加霜了？

乔美萍安抚的拍了拍她的手臂，低声说道：“就算把你调到其他的车间，又能干多久呢？这里迟早是要公转私的，你心里也明白，大家都干不了多久了，很多人也已经在谋求出路了。”

周卫红：“……”

周卫红当然知道了，她只是没有人脉罢了，要不然，她也想换个工作，可以长长久久的干下去的工作。

乔美萍耐心的给周卫红解释：“周主管，我就实话实说了，我选中第六车间，就是因为看中了你的能力，我希望你能留下来，跟我一起干。”

乔美萍：“我出钱和材料，扩展客户和人脉，你帮我出力，你打版的能力也很强，以后你来当主管，兼打版师，车间里的十几个工人，你去挑，想留哪个留哪个，想炒哪个，就不要哪个；”

周卫红不太明白：“……我帮你出力？”

乔美萍点点头：“是的，周主管，你现在的工资，多少钱？”

周卫红低声说道：“42块。”

这已经是涨过的工资了，去年还是38呢。

乔美萍立刻就说：“你跟着我干，我给你开保底工资，一个月50块钱；另外，我给你算提成，除了这保底的50块钱之外，你做多得多，每销售100块，就给你提成1块；要是我们生意好，一个月能卖一千块，那你就有10块钱的提成了，如果我能卖出去1万块呢？周主管，你算算，你能拿到多少钱？”

周卫红：“……”

周卫红都听呆了。

提成制工资，真是新鲜了。

她以前从未听说过！

这种销售提成制，也是钟先生给乔美萍说的。

一般是针对销售部和业务部的工人。

但是衣服能不能做出来，也得看工人的效率。

所以，适当的给工人一些提成激励，能够激发他们的工作热情。

2%的提成其实挺多的，毕竟车间工人只算成本，不算利润。

但是乔美萍是准备拉周卫红入伙，以后好跟着她长长久久的干下去的。

给多点没关系，重点是人才难得，她不想再费尽心机的搜罗人才。

乔美萍让周卫红回去考虑一下，八天后给她答复。

这八天，她就替周卫红加班。

退一步说，如果周卫红拒绝了她，但她如果没人用的时候，让周卫红过来帮忙一阵子，周卫红也不好拒绝她了。