第82章 你马哥屌爆了（1/2）

瀋河的意识游荡在空间中，仔细分辨信徒传回的苦修之力，並予以分类。

给苦修者提供医疗的確是有正面作用的。

虽然会让回传的苦修之力变少，但传递迴来的情绪也没有那么大怨气了。

当然，偏激依旧存在。

而且在这个基础上，似乎还加上了某种畸形的狂热与自豪。

直接反映就是，让瀋河折磨他们的欲望更盛。

如果自己不是意识到神性的问题，强行保持理性，恐怕此刻已经能够出任刑部尚书，平等的蹂躪每一个信徒。

哪怕是眼下，他都开始不自觉的思考，怎么才能长期维持苦修的狂热。

瀋河只能一次又一次的打散这些念头，不让自己想的太深。

哪怕神性真的甦醒了，他也要从头设计这些事情。

而新出现的医生岗位，儘管不怎么回传苦修之力，但依旧在影响著神性。

不过与瀋河预期中的不太一样，这些人虽然干著医护的工作，但內心却是骂骂咧咧，且毫无希望的。

“妈的，现在都沦落到伺候智障达利特了。”

就算有些医护自己也是达利特，他们也看不起同类。

他们一边嘟囔著“还不如去踢榴槤”，一遍又不敢去，只是抱怨现状和低薪。

嗯……看来还是得给他们一点晋升渠道。

於是，医护人员迎来了新的制服。

刚入行的新人，帽子上是什么也没有的。

而如果他成功转正，帽子上就会多出一道槓。

这时，他就能有资格教育新人，充分体验身为老员工的优越感。

转正之上自然是小组长。

自然，帽子上又多一道槓。

在不忙的时候，小组长便可以脱產了，指挥手下做事，也有了颐指气使的机会。

在小组长之上，便是主管……

总而言之，横槓越多，身份越高。

同理，你可以狠狠的揉捏比你槓少的人，给好脸色是素养，不给好脸色……

当然了，领导完全不当人也是不行的。

如果手底下怨气太重，不好好干活，那就把你拿下。

总而言之，给你权力，但不给你长久的权力。

同时，又拿你的权力给

让他们整天惦记取而代之，起码能跟你平起平坐，而不是没完没了的抱怨，玷污神性。

这很有效，有了奔头，神性的性质几乎当天就发生了改变。

人们都是进无可进，或者退无可退的时候，才会对神明有所要求。

如果能让他们不上不下的虚度一生，那对神性的污染就能减少许多。

这套现代管理的方案，又何尝不是一套种姓制，只是更符合瀋河这个现代人的接受尺度罢了。

另外在信徒中，的確有几个不同的特例。

首先便是阿尔蒂。

她反馈回来的神性极为特殊，几乎不会对自己的性格造成任何影响，甚至能在一定程度上起到稳固作用。

因为阿尔蒂並不像其他信徒那样，对神明有什么期待。

大天哥哥於她而言，只是亲人。

能一直保持现在的样子就最好了，她始终这样期盼著。

如果能有大量这样的信徒，或许能形成良性循环也说不定。

再就是米娜，她对神性的负面影响同样很小。

儘管这女人什么都想要，但她同样接受神明安排的一切。

如果有大量米娜这样的信徒，瀋河的神性便会倾向於满足信徒，甚至逐渐演变成纵容信徒。

嗯……这当然也不是什么好事。

信徒毕竟是人类，而人性终究是得不到满足的。

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