第106章 涟漪初起与隐形军团（2/2）

“来我办公室，现在。”陈东的语气没有丝毫波澜。

“另外，准备好接收一批重要的求职简历——从明天开始，会有十位海外高端人才投递申请，你亲自负责招聘，务必在三天内办完所有入职手续，将他们全部招入麾下。”

他挂了电话，从抽屉里取出一张纸，手写上十位仿生人的名字，字迹遒劲有力。

二十分钟后，办公室的门被轻轻推开，伴随着一阵急促的喘息声。

周明穿着一件皱巴巴的白大褂，里面的衬衫领口松开两颗扣子，眼镜歪斜地架在鼻梁上，眼袋深重得像是挂了两个小袋子，头发也乱糟糟的，显然是一路小跑赶来。

“董事长，您找我？”他弯着腰，双手撑在膝盖上，大口喘着气，说话都带着颤音。

陈东转身将写好的名单递过去，指尖捏着纸的边缘，动作干脆利落：“这是名单，明天开始重点关注这些人的简历，一个都不能漏。”

周明连忙直起身，双手接过名单，借着台灯的光线快速扫过。

一开始，他的脸上还带着疑惑，可越往下看，眼神越亮，随即转为惊愕，瞳孔微微收缩。

当看到“李兰：麻省理工博士，瑞士私人实验室前研究员”“张建国：德国慕尼黑工大硕士，西门子前生产主管”“王静仪：密歇根大学硕士，宝洁前质量审计员”这些履历时，他的手指控制不住地颤抖起来，呼吸也变得粗重，胸口剧烈起伏着。

“董…董事长…这些人…都是世界顶尖的人才啊！”周明猛地抬起头，双眼圆睁，语气里满是难以置信。

“他们怎么会突然集体向东兴投递简历？这也太巧合了吧？”

“或许是东兴在困境中展现的韧性，让他们看到了潜力；也或许，是我们即将启动的项目，刚好契合了他们的研究方向。”陈东语气平淡，带着几分意味深长。

“不用纠结原因，他们是自己‘找上门’的。”

他走到周明面前，抬手拍了拍他的肩膀，掌心的温度透过衣物传递过去：“你要做的，就是拿出最大的诚意——国际顶级薪酬、高档公寓、专车，还有不受掣肘的研发自由，务必留住他们。”

“这十个人，是我们破局的关键，不容有失。”

周明看着名单上一个个耀眼的名字，虽然觉得这事离奇得像天方夜谭，但巨大的惊喜压过了所有疑虑。

董事长总能创造奇迹，或许这就是东兴的气运！

他紧紧攥着那张名单，指节因为用力而发白，甚至微微泛青。

“我明白了！董事长您放心！”周明激动地保证，声音都带着几分颤抖，“我一定用最高规格接待，亲自面试，三天内办好所有入职手续，绝不让任何一个人跑掉！”

“去吧，早做准备。”陈东颔首，语气缓和了些许。

周明郑重地将名单折好，放进白大褂的内兜，用手按了按，仿佛那是一件稀世珍宝。

他转身，大步流星地走向门口，脚步声沉稳而有力，再也没有了来时的疲惫和慌乱。

门被轻轻带上，办公室里再次恢复了宁静。

次日清晨，东兴研究院。

周明刚到办公室坐下，秘书就抱着厚厚一摞简历匆匆进来，脸上满是惊奇：“周院长，太奇怪了！今天一早收到好多海外寄来的求职信，都是名校背景、名企履历，漂亮得吓人！”

周明心中一动，连忙接过简历，快速翻阅起来。

当看到李兰、张建国、王静仪等熟悉的名字时，他的心脏狂跳不止——正是董事长名单上的人！

每份简历都制作精美，附带的推荐信来自行业内的权威人士，履历细节详实，找不到任何破绽。

面试过程顺利得超乎想象。

这十位“求职者”专业素养极高，对行业趋势、技术难点的见解鞭辟入里，谈吐从容不凡。

他们对薪酬福利的要求完全在合理范围内，更难能可贵的是，每个人都明确表达了对东兴的认可，以及对即将开展的新项目的强烈向往，仿佛早已心属此地。

周明压下心中“天上掉馅饼”的狂喜，全力推进入职流程。

三天后，十位新晋“海外高端人才”全部到位，被迅速安排进各核心项目组，即刻投入工作。

当晚，董事长办公室。

陈东独自站在窗前，负手望着夜色中的维多利亚港。

他闭上眼，意识沉入系统界面，十位仿生人的状态栏清晰显示：“已部署：东兴研究院，在线待命”。

他心念微动，向仿生人生化首席李兰发出第一条直接指令：“评估现有研发条件，一周内，拿出‘玉兰’系列护肤品的可行性试制方案。”

几乎是瞬间，系统反馈传来：“指令确认。正在解析现有设备参数、原料库存……方案生成预计耗时71小时。”

效率高得远超常人。

陈东睁开眼，眼底跃动着熊熊火光。

玻璃上倒映出他平静的面容，却藏不住那份掌控全局的自信与野心。

索尼、怡和、辉瑞……你们以为扼住了我的咽喉，看到了我的全部？

他嘴角勾起一抹必胜的笑容，指尖在玻璃上轻轻划过。

殊不知，一支由超越时代的科技和绝对忠诚的“隐形军团”组成的利剑，已然出鞘。

游戏，才刚刚开始。

而规则的制定者，注定易主。