第230章 根基的考验（2/2）

王浩感慨道：“看来光有兄弟义气不行，还得有规矩和真金白银啊！”

**危机化解，内部凝聚力反而更强。** 叶栀夏抓住这个机会，在合作社推动建立了“质量之星”评比和奖励制度，并将质量意识融入合作社的日常文化建设中。

陈望和叶栀夏在青莲山待了一周，直到新的质量管理体系初步顺畅运行才返回省城。返程路上，两人都松了口气。

“这次真是惊险，”叶栀夏靠在座椅上，“但也让我们把内部最弱的一环加固了。”

陈望点点头，目光深远：“企业成长，就是不断发现问题、解决问题的过程。经过这一遭，我们的模式才算是真正经过了淬炼，更有韧性了。”

夜色中，他轻轻握住叶栀夏的手：“幸好有你，总能想到用最柔和的方式化解矛盾。”

叶栀夏微微一笑，反手握紧了他。

**回到省城，好消息接踵而至。** 沈总团队对“青莲”快速提升质量管理能力表示高度赞赏，首批高标准产品在渠道获得好评，订单量稳步上升。赵大川负责的合资公司注册也顺利完成，紫笋茶的研发进展顺利。

更令人惊喜的是，由于“青莲”在质量管理上的突出表现和独特的合作社故事，省质监局主动联系，希望将“青莲山紫笋”的合作社质量管理模式申报为省级“农业标准化示范区”！

**这意味着，“青莲”的模式获得了官方认可，将从企业标准上升为行业参考！**

团队的信心和声誉达到了前所未有的高度。

**然而，就在一切顺风顺水时，赵大川监控到一个新的行业动态：** 一家国际知名的食品巨头，宣布将在国内推出以“天然”、“健康”为卖点的高端农产品系列，其宣传策略和目标客群，与“青莲”和“真味斋”的联盟定位高度重合！

真正的巨头，开始入场了。

**新的挑战，已在远方露出了獠牙。** 但这一次，“青莲”团队已经变得更加成熟和强大。

（第230章 完）