第238章 与LE SSERAFIM合作公益项目(1/2)
HYBE总部大楼十六层的概念会议室里,空气中有种混合了咖啡、新印刷纸张和隐约香薰的复杂气息。长方形会议桌的一侧坐着LE SSERAFIM的五位成员——队长金采源、副队长宫胁咲良,以及许允真、中村一叶、洪恩采。她们穿着统一的黑色西装外套,内搭白色衬衫,看起来更像一支准备进行商务演示的团队,而非偶像团体。
桌子对面是宁天朔和NEXUS实验室的数据可视化专家李素妍。投影屏幕上正展示着项目方案的第三版修改稿:“光谱:女孩的情感地理——基于数据可视化的女性成长体验展”。
“我们想呈现的不是抽象的女性主义概念,”金采源作为队长,声音清晰而坚定,“而是具体的、可感知的情感历程。每个女孩在成长过程中都会经历的脆弱时刻、坚韧时刻、困惑时刻、成长时刻……我们想把这些时刻变成可触摸的数据景观。”
宫胁咲良接话,她的韩语带着轻微的日语口音,但表达非常精准:“传统的数据可视化往往太冰冷了。我们要做的是有温度的数据艺术——让观众进入一个情感空间,在那里他们能看到自己的情感被理解、被尊重、被呈现。”
宁天朔安静地听着,手指在平板电脑上快速记录。系统已经启动了对会议内容的多维度分析:
“发言者情感基调分析:金采源-使命感强(87%),宫胁咲良-艺术追求明确(83%),许允真-技术兴趣浓厚(79%),中村一叶-概念理解深刻(76%),洪恩采-执行关注度高(81%)。”
“项目核心诉求识别:1. 情感议题的社会化表达;2. 数据艺术的公共教育;3. 偶像团体的社会价值延伸。”
“技术挑战预判:情感数据采集的伦理敏感性(高),可视化算法的情感表达力(中高),交互设计的用户体验优化(中)。”
“所以,”宁天朔在她们陈述完毕后开口,声音平稳,“你们希望NEXUS实验室提供技术解决方案:第一,建立女孩成长情感数据库;第二,开发情感数据可视化算法;第三,设计沉浸式交互体验空间。是这个理解吗?”
“是的。”金采源点头,“但我们面临的挑战是……”她犹豫了一下,“数据从哪里来?我们不可能去采集真实女孩的隐私情感数据。”
“我们有替代方案。”宁天朔切换投影,展示NEXUS实验室的数据库结构图,“实验室在过去三年中,通过合规途径收集了超过十万份匿名情感日记、诗歌、艺术作品、社交媒体帖文的情感标记数据。这些数据经过严格的脱敏处理,已经形成了一个‘人类情感频谱库’。”
他调出一份样本报告:“比如这个数据点——‘14岁,首次面对重要考试失败的情感轨迹’,包含了文字描述的情感关键词、持续时长、强度变化曲线、后续影响评估。所有这些都不涉及任何个人身份信息,只是纯粹的情感模式记录。”
许允真身体前倾,眼睛发亮:“也就是说,我们可以用这些匿名数据,构建出具有代表性的女性成长情感模型?”
“正确。”宁天朔点头,“而且我们可以加入新的数据层——比如,邀请参观者现场贡献匿名情感标记。他们可以在不透露个人信息的前提下,为某个情感时刻‘投票’或‘补充描述’,让数据库在展览期间实时生长。”
中村一叶举手提问,她的韩语还带着明显的日语思考习惯:“宁总监,我理解技术方案。但艺术表达层面……如何确保冷冰冰的数据能传递出温暖的共鸣?”
“这是核心挑战。”宁天朔坦白承认,切换下一张幻灯片,“所以我们不直接展示原始数据。而是通过三重转化:第一重,数据聚类分析,找出情感模式;第二重,算法艺术生成,将模式转化为视觉元素;第三重,交互设计,让观众成为情感景观的共创作者。”
他展示了一个概念演示视频:屏幕上,无数细小的光点代表匿名情感数据,它们根据相似性自动聚集成星云般的结构。观众用手势“拨动”星云,星云会响应变化,同时生成对应的声音景观——温暖的情感对应温和的弦乐,坚韧的情感对应坚定的节奏,脆弱的情感对应纤细的合成器音色。
“观众不是在‘看’数据,”宁天朔解释,“而是在‘体验’情感结构。而且每个人的互动方式不同,产生的景观也不同——就像每个人的成长经历都是独特的。”
会议室里安静了几秒。然后洪恩采小声说:“好厉害……”
宫胁咲良的眼睛里闪烁着光:“这就是我们想要的东西——不是告诉观众‘女性成长应该是什么样的’,而是给他们一个空间,去探索‘女性成长可以是什么样的’。”
“那么时间线和资源需求?”金采源切入实际问题。
宁天朔调出项目计划表:“如果今天确认合作,我们需要:第一周,完成数据筛选和算法框架;第二到四周,开发交互系统和视觉生成引擎;第五周,搭建测试环境;第六周,内部测试和调整;第七到八周,场地部署和最终调试。总工期两个月,刚好赶上你们计划的开展时间。”
“预算呢?”许允真问。
“公益项目,实验室只收取基础成本费用。”宁天朔展示费用明细,“主要支出在硬件租赁和技术人员工时上。如果你们能提供场地和基础运营支持,总成本可以控制在合理范围内。”
金采源与其他成员交换了眼神,然后点头:“我们可以做到。公司对这个公益项目很支持,愿意提供场地和宣传资源。”
“那么,”宁天朔收起平板,“合作确认?”
“确认。”LE SSERAFIM的五人几乎同时回答。
会议进入具体分工阶段。宁天朔和李素妍与LE SSERAFIM的成员们详细讨论每个环节的落地细节:数据选择标准、视觉风格偏好、交互逻辑设计、安全隐私保障……
过程中,宁天朔的感知场持续监测着会议室的能量变化。与ITZY会议时那种“家庭式温暖”不同,这里的能量场更偏向“使命感驱动”——五个女孩对项目的投入感极强,情感频率中混合了社会责任、艺术追求和团队荣誉感。这种能量质地更坚韧,更持久,像精心锻造的金属。
他的魅魔本质自然地对这种能量产生响应。悄悄调整吸收阈值后,他能感觉到思维中多了一种……结构感?不是情感上的满足,而是目标明确、路径清晰、价值确认后的内在稳定感。
“系统:检测到高质量‘使命感能量’流入。”
“能量性质:社会责任感、艺术追求、团队荣誉、价值确认。”
“纯度评估:90%(高,目标导向性强)。”
“吸收效率:当前为安全阈值的52%,可持续3-4小时。”
“对宿主影响:工作意义感指数上升至85(通常值60-70),长期规划清晰度提升12%。”
会议进行到一半,休息时间。金采源走到宁天朔身边,递给他一杯水。
“宁总监,”她的语气比之前更放松一些,“Ma前辈说您是个‘用理性做最感性工作的人’。今天见到,确实如此。”
宁天朔接过水杯:“这是我的工作方式。”
“但这种方式……”金采源斟酌着用词,“很珍贵。在这个行业里,很多人要么太商业,要么太理想主义。您找到了中间点——用系统化的方法,实现有意义的目标。”
宫胁咲良也走过来,微笑着说:“而且您听我们说话的方式……很认真。不是敷衍,是真的在理解。这对创作者来说,很重要。”
宁天朔看着她们。系统自动调出两人的数据档案:金采源,22岁,队长角色稳固,领导力风格偏向“目标导向型关怀”;宫胁咲良,25岁,团队中最年长,艺术感知力强,擅长概念抽象化。
“数据显示,”他回答,“有效的合作建立在相互理解的基础上。我理解你们的目标,你们理解我的方法,这是系统优化前提。”
许允真、中村一叶、洪恩采也围了过来。五个女孩形成一个小圈,把宁天朔和李素妍围在中间——不是压迫性的,而是自然的、开放式的交流姿态。
“宁总监,”许允真好奇地问,“您为什么会答应做这个项目?从商业角度,公益项目回报率不高。”
宁天朔思考了几秒。系统提供了多个标准回答模板,但他选择了一个更接近真实想法的版本:
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