第362章 机会在敲门（1/2）

三期规划的蓝图带来的兴奋余波尚未平息，归墟的管理中枢再次投下了一枚重磅消息，这一次，直接关系到无数人眼前的生计和未来发展的路径。

在“壁垒”一期核心区和二期新入口的几处主要公告板上，同时贴出了巨幅的《归墟三期规划——首批重点机构及产能单位筹建与招工启示》。公告板前人山人海，挤得水泄不通，每一个标题都像磁石一样吸引着目光：

【规划园区/机构类别及首批筹建单位】

·一、轻工业与食品加工园区：

·1.标准化肉联加工厂：负责板甲麝牛、盘角雪羊等新驯养牲畜及狩猎获物的集中屠宰、分割、冷藏、腌制及副产品（皮毛、骨粉初加工）处理。招工岗位：屠宰技师、分割工、冷藏管理员、清洁消毒员、品质检验员、设备维护学徒。

·1.复合纺织与服装厂：整合变异动物毛皮（麝牛绒、雪羊毛）、初步修复的旧时代纺织设备、以及正在试验的韧性植物纤维，进行纺线、织布、染色及基础服装、被褥生产。招工岗位：纺纱工、织布工、染色工、裁剪缝纫工、原料处理员、设备操作员。

·1.食品综合加工坊：对寒银麦、雪玉薯、新培育蔬菜及采集的变异浆果进行深加工，生产标准面粉、淀粉、脱水蔬菜、果酱、便携干粮等。招工岗位：磨粉工、清洗分拣员、脱水干燥操作员、包装员、配方试验助手。

·1.基础建材预制厂：利用分子重构仪生产的标准构件和本地可获取材料，生产标准砖块、复合板材、简易管道构件等。招工岗位：原料配比工、成型操作员、养护员、质检员、运输辅助。

·1.小型工具与五金加工坊：维修、改造、小批量生产日常工具、农具、简单五金件。招工岗位：铁匠学徒、钳工、车床操作学徒（有旧时代经验者优先）、维修员。

·二、公共服务与技能培训机构（首期）：

·1.归墟基础技能培训学校（筹）：开设扫盲班、基础数学、简单机械原理、安全规范、贡献点制度解读、基础医疗急救等公共课程；同时为各工厂定向培训学徒。招工岗位：教师（有教育经验或特定技能者优先）、教务辅助、场地管理员。

·1.社区卫生与育儿互助中心：提供基础医疗咨询、常见病简单处理、婴幼儿集中看护（探索阶段）、公共卫生宣传。招工岗位：护理员（有护理经验或受过培训者优先）、育儿辅导员、清洁消毒员。

·1.公共食堂与物资分配中心（扩建）：应对人口增长，扩大中央食堂规模，优化物资仓储和分配流程。招工岗位：厨师助手、配餐员、仓库管理员、物资分拣员、清洁员。

·三、生态与科研辅助机构（扩增）：

·1.标准化生态养殖场（二期扩建与三期规划）：扩大板甲麝牛、盘角雪羊等种群，引入新驯化品种（如雪原豚鹅），实行更科学圈养。招工岗位：饲养员、兽医助手、清洁员、饲料加工员。

·1.暗夜生态观察与样本初处理站：负责对“暗夜引导者”网络覆盖区及外围进行定期观察记录，采集植物、微生物样本并进行基础处理。招工岗位：野外观察员（需一定体能和观察力）、样本处理员、数据记录员。

·1.“净尘草”培育与推广站：扩大这种净化空气的改良作物种植，研究其最佳生长条件，向居住区推广盆栽。招工岗位：种植员、培育员、推广讲解员。

·四、规划待建（概念公示，征集意见与提前储备人才）：

·公共娱乐与交流广场（包含小型集会地、简易运动设施、棋牌交流角等）。

·更专业的医疗点（超越简单急救）。

·内部通讯与广播站。

·废旧物资回收与再加工中心。

·更系统的勘探与野外生存技能培训部。

·等等……

招工启示明确列出了各岗位的贡献点薪酬范围（基础值+绩效潜力）、基本要求（如体力、细心、有无相关经验、是否识字等）、培训安排以及报名筛选流程。其中许多岗位，尤其是技术学徒类和公共服务类，明确标注“无经验者可提供培训，但需通过基础学习能力与态度考核”。

这下，整个归墟真的“炸开了锅”！

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