第210章 关于我刚镇住场子就收到宇宙级HR系统入职培训这档事（1/2）

别人的培训是岗前学习，我的培训是‘源初之核’直接往我脑子里灌《归墟运维管理十万个为什么》还附带随堂考试.

别人的系统提示是友好帮助，我的系统提示是弹出‘检测到管理员知识储备不足，启动强制学习模式，考试不及格扣能量补贴’.

说好的物业经理呢？怎么感觉像是刚通过面试就被塞进了企业大学进行军事化培训？

瑶光！你再把学习笔记写成《论填鸭式教育在跨维度文明中的适应性》，我就把你的准考证改成我的退学申请书！

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林天现在感觉自己像个刚在岗位上干了三天、就被HR抓去参加封闭式培训、还要学习从《管道维修入门》到《宇宙经济学原理》等三千门课程的倒霉新员工——活是暂时不用干了，但脑子要炸了。

那场与“讨债林天”巨怪的遭遇战，虽然过程憋屈，结果却意外地起到了一定的“震慑”作用。至少，洪荒指挥官、实验室白大褂和幽骸长老三位“大爷”，暂时收起了立刻瓜分权限的心思，转而开始“认真”研究起小柒发布的那些坑爹任务列表——毕竟，外面随便来个讨债的都能长成林天模样砸门，这归墟的安保状况实在令人担忧，先稳住基本盘再说。

然而，还没等林天喘口气，好好研究一下怎么用“管理员”权限给自己谋点福利（比如偷偷划点能量还债），一股无法抗拒的、冰冷而庞大的信息流，如同银河落九天，直接从他头顶的“源初之核”虚影中灌注而下！

“检测到管理员（关联者）林天，对归墟基础架构、运行原理、历史沿革、债务构成等认知水平低于最低标准（1%）。”

“根据《管理员胜任力模型（源初版）》，启动‘强制认知提升程序’。”

“学习内容：《归墟简史（精编版）》、《能量循环体系概述》、《法则维护基础》、《债务溯源与重组方案（初级）》、《上古凶煞沟通技巧（入门）》……共计门核心课程。”

“学习方式：意识直连灌输。”

“考核方式：随机抽考，每题答错扣除当月基础能量补贴（100单位）。”

林天：“！！！”

他感觉自己的脑袋像个被强行扩容的U盘，海量的、冰冷的知识和规则如同高压水枪般往里硬灌！什么“归墟三大守恒定律”、“混沌母池能量逸散系数计算公式”、“与墟鲲进行商务谈判的十七个要点”、“如何识别并应对洪荒官僚体系的话术陷阱”……乱七八糟的知识混杂在一起，冲击得他眼冒金星，神魂都在颤抖！

“停！停下！老子不学了！”林天抱着脑袋惨叫，“我是管理员她爹！不是管理员本人！凭什么给我培训？！”

“权限绑定，责任连带。关联者认知水平过低，将严重影响管理员决策效率，增加归墟运营风险。”源初之核的回应冰冷无情，“学习继续。”

于是，在接下来的一段时间里（归墟时间流速混乱，林天也搞不清具体过了多久），众人就看到了极其诡异的一幕：

林天时而盘坐在地，双目无神，嘴里念念有词地背诵“丙寅扇区能量管道规格参数表”；时而猛地跳起来，对着空气挥舞扫把，练习“古神之力精细化操控（用于疏通微观法则淤塞）”；时而又抓耳挠腮，对着突然弹出的虚拟考卷咬牙切齿，上面写着“请简述利用万法源眼衍生法则修复混沌母池边界溃散的三种可行性方案及其能量消耗对比（要求列出详细计算过程）”。

答对了，无事发生。

答错了，林天手腕上那个临时生成的、代表“工资卡”的能量手环就“叮”一声，数字-100。

“哈哈哈！老板！你也有今天！”九首的九个脑袋乐不可支，看着林天愁眉苦脸的样子，感觉比它自己提升实力还爽。

“妙啊！知识就是力量！林小友若能通过此番淬炼，未来不可限量！”庚辰博识抚须赞叹，恨不得拿个本子把林天正在学的课程都记下来。

德尔塔则同情地看着林天：“这种强度的信息灌输，对精神力的负荷太大了……”

丙寅伍壹默默递过来一杯用混沌能量凝聚的“提神醒脑茶”（味道感人）。

瑶光则小心翼翼地飞远点，生怕被林天的“学习风暴”波及。

小柒看着自己老爹受苦，又是心疼又是想笑。她作为正式管理员，接收到的信息更多、更核心，但有符印和“希”之本源缓冲，反而比林天轻松一些。她一边努力消化着属于自己的海量知识，一边还要分心维持归墟最基本的运转，同时还得盯着那三方势力，防止他们搞小动作，忙得像个陀螺。

就在林天被“债务重组方案”里那堆天文数字和复杂公式折磨得快要灵魂出窍时，他突然福至心灵！

这些知识……虽然庞杂，但似乎……可以反过来利用？

比如，《归墟能量循环体系概述》里详细描述了各个扇区的能量流动路径和关键节点；《法则维护基础》里提到了如何利用碎片权限暂时“欺骗”或“绕过”某些破损的法则禁制；《上古凶煞沟通技巧》里甚至隐隐指出了墟鲲这类存在的一些行为逻辑弱点……

一个大胆的计划，在他被知识塞满的脑海里逐渐成型。

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