第316章 持续冷战（1/2）

郑遐晚上睡的客房。第二天一早，郑遐回东山县上班去了。

梁宁宁披着一件外套站在阳台，清凉的晨风中，目视着那头倔驴义无反顾地大步流星，仿佛没有一丝留恋。——郑遐没有开走那台威驰。

梁宁宁心头一沉，立马有了一丝不祥之兆：这个土匪，连老娘给的车都不要了。

梁宁宁银牙紧咬，转身刚想下楼，突然一股酸水上涌，捂着胸口“啊”了一声，忍不住干呕起来。 缓过那阵翻江倒海的不适，梁宁宁紧走两步到阳台边缘，倔驴的背影消失在小区门口拐弯处。

脸上的泪水无声滑落，梁宁宁含着泪水，说不清是哭还是笑，嘴里喃喃骂着：土匪……

……

新年的喜庆还没完全散去，东山县政府大院里，随处可见笑容可掬的官员，碰面时纷纷双手抱拳，互相道贺。

“哈哈，过年好！过年好！”

“哎呀，新年没少喝吧？”

“可不敢再喝了，再不上班，我这一百多斤都要交代在酒桌上了！”

“开门大吉！今年咱们接着抓革命、促生产，大伙儿加油干，争取再过上一个大肥年！”

……

欢声笑语此起彼伏，唯有县委书记童伟国的办公室没那么轻松。

童伟国正和县长丁志忠开小会。自打被童伟国力荐坐上县长的位置，丁志忠就成了童书记麾下最得力的干将，凡事皆以童伟国的意志为准，从不打折扣。

两人面前摊着一叠材料，正是去年大半年东山县绩效考核的成果汇总。他们研究的重点，落在了招商旅游局局长毛建新的名字上。

毛建新是邓力同的旧部，上任大半年，绩效考核只得了 65 分，处于 “基本合格” 档，在全县主要领导干部里排倒数第二，意味着招商旅游局多项核心指标未达标，亟需整改。

“招商旅游局是咱们县的核心大局，毛建新这个位置至关重要。” 童伟国指尖敲着材料，“要是他能力不行，占着茅坑不拉屎，就得考虑给他挪个窝了。”

丁志忠心领神会，他在基层行政体系里摸爬滚打多年，深谙官场门道，手段老练圆滑。

“童书记，让他挪窝，无非两个办法。” 丁志忠说，“一是掐资源，不批经费，找些由头揪他小辫子，无声地暗示他。逼着他自己以‘能力不足’为由，主动申请转任非领导职务，把位置让出来。二是抓把柄，要是能查出他有重大违规违纪行为，一个处分下去，直接拉人下马。”

他顿了顿，补充道：“不过体制内讲究人情留一线，不到万不得已，不会轻易砸人饭碗。邓力同已经倒了，咱们要是对他的人下手太狠，难免让县里的干部私下议论您心胸狭隘。”

童伟国笑了笑：“说得有道理。这样，开年后召开去年的绩效考核评议大会，你亲自组织。重点盯着毛建新，给他敲敲警钟。要是他识相，整改到位，倒也能放他一马；他要不是那块料，就让他让位！”

任务层层下达，最终落到了县政府办主任周继承头上。周继承第一时间找到郑遐，把筹备县绩效考评会议资料的任务交了给他。

“周主任，这次会议的宣讲人是谁？” 郑遐问。

“副县长耿涛。”

“行！” 郑遐没有半分犹豫。

别的科室还在串门拜年、松松散散，县政府办的人却已经开足马力，投入到了会议筹备中。郑遐更是忙得脚不沾地，全县各镇、各部门的绩效考核数据，都要他牵头汇总、分析，整理成文字材料后，还要做成 ppt 供会议宣讲用。督察室的一帮人，个个忙得头顶冒烟。

更重要的是，郑遐太了解耿涛的秉性了。这位副县长本身就是业务高手，对文字材料的要求近乎苛刻，半点瑕疵都容不得。

这种时候，办公室里的向来云、老江、老张这帮老同志基本派不上用场 —— 他们电脑不熟练，办公软件更是一窍不通，所有重担，全压在了新招聘进来的宋崇颖等几个年轻事业编身上。

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