第233章 终极课题悬利剑 组队困局陷泥潭（1/2）

终极课题悬利剑 组队困局陷泥潭

就在北阳核查风波持续发酵、陈临海身处舆论漩涡之际，省委党校教务处正式下达了青干班结业前的最后一项，也是分量最重的考核任务——终极团队研究课题。

课题题目宏大而紧迫：《本省深度融入国家“新发展格局”战略的实施路径与关键突破口研究》。

通知明确要求，课题研究必须坚持问题导向，突出实践性、创新性和可操作性，研究成果将作为本期青干班学员结业考评的核心依据之一，其最终报告将直接报送省委、省政府主要领导审阅，并可能转化为实际政策。这意味着，这不仅是一次学术研究，更是一次面向全省最高决策层的成果展示和政策献言，其重要性不言而喻。

课题成功的团队，无疑将在结业鉴定和组织考察中获得极高的加分，其成员也必将进入组织部门重点关注的视野，对未来仕途发展影响深远。

课题要求打破原调研小组界限，自由组合，形成5-7人的研究团队，并自行推举组长。通知一下达，整个青干班都像被投入了一块巨石的池塘，瞬间波澜涌动。

学员们纷纷行动起来，寻找志同道合者、能力互补者，或者……背景强大、资源丰富者，各种私下沟通、电话联络、咖啡厅密谈迅速展开，空气里都弥漫着一种紧张而又微妙的气氛。

按照常理，刚刚以一份石破天惊的报告震动上下的陈临海，本应是各团队争相邀请的“热门”人选。他展现出的深刻问题洞察力、扎实调研功底、严谨逻辑思维和敢于直言的勇气，正是完成此类高难度、高价值课题所需要的核心素质。

然而，现实却给出了冰冷而残酷的答案。

孙子聪利用其前期营造的舆论优势和人脉网络，迅速行动起来。他本身就在深厦调研中积累了人气，加上其家庭背景和与李宁国副书记一系的密切关系，使得他成为许多学员心目中理想的“潜力股”和“安全牌”。

他私下频繁约谈那些有资源、有背景、或者能力突出的学员，特别是来自省直经济部门、研究机构、以及发达地市的学员，谈话的地点往往选在僻静的茶室或者校外的高档场所。

谈话的内容往往直奔主题，软硬兼施，充满了算计：

“王处，跟我们一组吧！这个课题涉及面广，正好需要你们厅里的宏观视野和数据支持。我们这边资源多，信息灵通，到时候报告出来，署名、汇报，肯定优先考虑核心成员。而且，李书记那边也很关注这个课题……”

“李市长，陈临海那边现在就是个火药桶，谁沾谁倒霉！你跟他一组，就不怕被贴上标签？到时候报告写得再好，上面一看是‘麻烦分子’主导的，印象分先就扣没了！何必拿自己的政治前途去冒险呢？跟我们，稳妥！”

“张博士，你是搞研究的，最清楚现在什么风向。跟对人，才能做对事。孙组长这边，要人脉有人脉，要资源有资源，还能直接跟上面对话，是最稳妥、回报最高的选择。陈临海那边，除了会闯祸，还能给你什么？”

本章未完，点击下一页继续阅读。